人力資源
秋風送爽,正是練兵好時節。9月26日,孟村礦召開上半年技術比武總結表彰會暨下半年技術比武啟動儀式。該礦領導班子成員,副總師,各部門、區隊負責人,受表彰人員參加會議。會議由該礦黨委副書記、工會主席胡濤主持。
會議全面回顧總結上半年技術比武工作,表彰在技能比武活動中涌現出的一批素質優良、技能過硬、成績突出的“技術標兵”,并安排部署下半年技術比武工作。會議激勵廣大干部職工重視和堅持基本功訓練,借鑒吸收上半年技術比武開展過程中總結出的經驗,對標過程中存在的問題和不足,再提升、再突破、再升級,全面提高崗位本領,為企業高質量發展奠定更加堅實的基礎。
該礦董事長、總經理相里海龍代表礦黨政向受到表彰的同志表示衷心祝賀。同時,希望大家能夠利用好這次機會,進一步鉆研業務,弘揚和踐行工匠精神,朝著工匠的終極目標,不懈奮斗,再創新高!并圍繞全員素質提升提出要求,一是總結持續改進。深刻總結上半年技能比武大賽活動經驗,不斷豐富活動內容,吸引更多職工主動參與比賽,努力將下半年技能比武大賽,辦得更富有新意、影響更加廣泛,達到“以賽促訓”的目的。二是營造濃厚氛圍。要充分調動生產、經營、黨紀工團全方位力量,在管理、技術、崗位三個層面中,積極營造深耕業務、崇尚專業、比學趕超的濃厚氛圍,使管理人員會經營管理,技術人員能吃透標準,崗位人員有技能絕活,推動全員素質提升工作再上新臺階。三是用好榜樣力量。加快培養和配齊首席工程師、首席技師,及時總結他們的先進做法,推廣他們的絕招、絕技、絕活,大力宣傳他們的職業風范、先進事跡,發揮示范引領作用。四是加快人才培養。結合礦井實際,著力解決新技術、新設備的操作、檢修等關鍵崗位短缺的難題,逐步提高關鍵崗位、關鍵人才的薪酬市場競爭力,確保有效吸引、激勵和留住人才。
隨后,該礦黨委書記王國清為下半年技術比武活動進行了授旗,并宣布2022年下半年技術比武活動正式啟動。下一步,該礦將以此次活動為契機,發揚作風,上下聯動,真正把提升職工技能、技術水平作為一項重要的任務抓緊抓好,形成勤學技術、苦練本領、尊重人才的良好風氣。(曹姣龍 郝杰)
編輯:徐超